Psychologue (H/F)

Intitulé du poste : Psychologue (H/F)

Etablissement/service : CMPP Victor Hugo

Poste à pouvoir pour : 01/06/2026

Type de contrat : CDI     

Temps de travail :  temps plein ou temps partiel

Lieu de travail : Evreux

Diplôme(s) exigé(s) : Master 2 de Psychologie

Expérience souhaitée : OUI

Permis B exigé :  OUI

Véhicule personnel :  OUI

Informations sur le poste à pourvoir :

Le psychologue (h/f) aura pour missions :

• Réalisation de bilans psychologiques sur la base d’outils standardisés
• Mise en œuvre d’actions thérapeutiques individuelles ou en groupe : psychothérapie, accompagnement psychologique, soutien psychologique, psychoéducation, remédiation, prévention…
• Accompagnement des parents et/ou des familles en individuel ou en groupe : psychoéducation, guidance parentale…
• Participation aux réunions de synthèse pluridisciplinaire
• Contribution au projet personnalisé de l’enfant/adolescent
• Rédaction d’écrits professionnels, comptes-rendus de bilans, comptes-rendus intermédiaires de suivi et de fin d’accompagnement
• Travail en réseau avec les partenaires extérieurs notamment l’Education Nationale, l’Aide Sociale à l’Enfance, les lieux de vie de l’enfant, le médico-social…
• Participation aux différents projets institutionnels
• Contribution à l’encadrement des stagiaires accueillis dans l’établissement

Profil du candidat : 

• Titulaire d’un Master 2 de Psychologie
• Maitrise des outils d’évaluation
• Connaissance du développement de l’enfant et de l’adolescent (0-20 ans)
• Connaissance et appropriation des recommandations de bonnes pratiques de la HAS
• Définition d’un projet de soin et d’accompagnement
• Formation et/ou souhait de se former en Thérapie Cognitive et Comportementale appréciés
• Expérience souhaitée auprès d’enfants et adolescents
• Goût du travail en équipe, rigueur, discrétion, adaptabilité, autonomie
• Maitrise de l’outil informatique et rédaction d’écrits professionnels nécessaires à l’élaboration, au suivi et à l’évaluation du projet personnalisé
• Être force de proposition
• Actualisation de ses connaissances et de sa pratique en fonction de l’évolution des pratiques

Conditions d’emploi :

• Le salaire sera établi selon les dispositions conventionnelles (CCN 66) et réglementaires en vigueur et en fonction de l’ancienneté. Rémunération brute comprise entre 3382€ et 4262€ bruts pour un temps plein.
• Accord d’entreprise sur l’annualisation du temps de travail : 1470 heures annuelles
• Formations individuelles et collectives
• Horaires de journée
• Ouverture de l’établissement 210 jours par an

Les candidatures sont à envoyer à : karine.wohlschlegel@lespep76.fr