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Poste à p pouvoir pour : 01/09/2023
Type de contrat : CDI
Temps de travail :  1ETP
Diplôme(s) exigé(s) : DEES
Permis B exigé : OUI
Véhicule personnel : OUI

Le Centre  Beethoven fonctionne en Dispositif intégré proposant deux types d’accompagnement :

• Le CAMSP assure le dépistage de la surdité des enfants et l’accompagnement pluridisciplinaire des jeunes enfants déficients auditifs de 0 à 6 ans ;
• Le Dispositif Beethoven regroupe deux modes d’accompagnement, le CRA et le SESSAD, en faveur des enfants de 3 à 20 ans présentant une surdité et/ou des troubles spécifiques du langage et des apprentissages.

Le Centre Beethoven est géré par l’Association Départementale des Pupilles de l’Enseignement Public de Seine-Maritime (ADPEP76) qui concourt à la construction d’une société inclusive.

Le professionnel (H/F) pourra être amené, selon l’évolution des besoins des usagers à intervenir, ponctuellement ou de manière pérenne, sur les autres entités du Centre Beethoven.

Informations sur le poste à pouvoir : Sous l’autorité hiérarchique du chef de service (f/h) par délégation du directeur d’établissement, le titulaire du poste aura pour principales missions :

• Participer au recueil d’informations concernant la personne accompagnée et à l’organisation de son suivi dans le cadre de son projet individualisé d’accompagnement,
• Co-construire et assurer la continuité de mise en œuvre du projet individualisé d’accompagnement
• Proposer des médiations éducatives pour répondre aux besoins des personnes accompagnées
• Veiller à la sécurité physique et affective de la personne accompagnée,
• Assurer le conseil à la personne accompagnée et à son entourage, les accompagner dans la mobilisation de leurs ressources propres ou celles de leur environnement,
• Accompagner les jeunes au sein des unités d’enseignement externalisé et en lien avec les autres professionnels du Dispositif.
• Participer à la vie institutionnelle du Dispositif.

Profil du candidat :

• Connaissance de la surdité appréciée,
• Capacités au travail en équipe pluridisciplinaire,
• Faire preuve d’adaptabilité, de rigueur, rendre compte de son activité,
• Capacités relationnelles développées

Autres éléments d’information :
Accords d’entreprise et accords de temps de travail avantageux, dont :
– Participation à l’abonnement en transport en commun à hauteur de 60 %
– Formations individuelles et collectives
– Horaires de journée
– Ouverture de l’établissement 210 jours par an
– Poste basé à Rouen

Eléments de salaire : Dispositions conventionnelles CCN 66 et réglementaires et prise en compte de l’ancienneté. Ce poste bénéficie des accords du Ségur de la santé/Laforcade. Indice minimum : 434 (2 100 € bruts pour 1 ETP) – Indice maximum : 762 (3 508 € bruts pour 1 ETP)

Les candidats seront contactés à partir du 25 août